Logo

Analisa pengaruh tunjangan terhadap kepuasan kerja pada Caddy Bukit Darmo Golf Surabaya

Dewi, Henny Permana and Chrisopras, Noppi (2006) Analisa pengaruh tunjangan terhadap kepuasan kerja pada Caddy Bukit Darmo Golf Surabaya. Bachelor thesis, Petra Christian University.

Full text not available from this repository.

Abstract

Salah satu faktor yang mempengaruhi prestasi kerja sumber daya manusia disebuah perusahaan adalah kepuasan kerja karyawan, yang dapat dilakukan dengan memberikan tunjangan-tunjangan (makan, transportasi, kecelakaan kerja, kesehatan dan hari raya). Analisa Pengaruh Tunjangan Terhadap Kepuasan Kerja Para Caddy dikhususkan pada Bukit Darmo Golf Surabaya, di mana memiliki tingkat turn over karyawan yang cukup rendah terutama di golf division khususnya caddy. Pada penelitian ini meneliti apakah pemberian tunjangan mempengaruhi kepuasan kerja para caddy, dari lima tunjangan tersebut manakah yang paling mendatangkan kepuasan kerja para caddy yang bekerja di Bukit Darmo Golf Surabaya. Untuk menganalisa rendahnya turn over para caddy, penelitian ini mengunakan metode wawancara dan studi pustaka yang disajikan secara descriptive qualitative. Dari hasil penelitian dapat disimpulkan bahwa tunjangan makan merupakan tunjangan yang paling mempengaruhi kepuasan kerja para caddy, yang mengakibatkan turn over para caddy yang bekerja di Bukit Darmo Golf Surabaya cukup rendah.

Item Type: Thesis (Bachelor)
Uncontrolled Keywords: subvention, work satisfaction, turn over, caddy
Subjects: UNSPECIFIED
Divisions: UNSPECIFIED
Depositing User: Admin
Date Deposited: 23 Mar 2011 18:48
Last Modified: 29 Mar 2011 14:09
URI: http://repository.petra.ac.id/id/eprint/10509

Actions (login required)

View Item