Susanto, Ronny and Soemardi, Andry (2008) Studi komparatif leader member exchange terhadap perbedaan komitmen organisasi di PT Sari Guna Prima Tirta. Bachelor thesis, Petra Christian University.
Full text not available from this repository.Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk menggambarkan leader member exchange, komitmen organisasi, dan perbedaan komitmen organisasi antara karyawan yang tergolong in group dengan karyawan yang tergolong sebagai outgroup. Responden penelitian ini sebanyak 102 karyawan bagian produksi. Teknik analisis data yang digunakan adalah uji t beda. Hasil pembahasan menunjukkan bahwa jumlah karyawan yang masuk ingroup adalah 18 karyawan dan karyawan yang masuk kelompok outgroup adalah 84 karyawan, 70 karyawan memiliki komitmen organisasi tinggi dan 32 karyawan yang memiliki komitmen organisasi rendah. Terdapat perbedaan yang signifikan komitmen organisasi karyawan berdasarkan kelompok ingroup dan outgroup. Hal ini menunjukkan bahwa komitmen organisasi sangat ditentukan oleh kelompok ingroup dan outgroup, dimana karyawan yang menjadi kelompok ingroup cenderung memiliki komitmen organisasi yang berbeda dengan karyawan outgroup.
| Item Type: | Thesis (Bachelor) |
|---|---|
| Uncontrolled Keywords: | leader member exchange, organization committment, in group, out group |
| Subjects: | UNSPECIFIED |
| Divisions: | UNSPECIFIED |
| Depositing User: | Admin |
| Date Deposited: | 23 Mar 2011 18:48 |
| Last Modified: | 28 Mar 2011 17:08 |
| URI: | https://repository.petra.ac.id/id/eprint/12991 |
Actions (login required)
| View Item |
