Logo

Pengaruh iklim organisasi terhadap motivasi kerja karyawan UD. Sinar Mulia Surabaya

Tejo, Bambang Setiawan (2006) Pengaruh iklim organisasi terhadap motivasi kerja karyawan UD. Sinar Mulia Surabaya. Bachelor thesis, Petra Christian University.

Full text not available from this repository.

Abstract

Iklim organisasi merupakan keadaan lingkungan di mana seseorang bekerja. Dimensi-dimensi dalam iklim organisasi meliputi dimensi psikologis, dimensi struktural, dimensi sosial, dan dimensi birokrasi. Dalam bekerja, iklim organisasi yang baik dan mendukung dapat meningkatkan motivasi kerja karyawan. Iklim organisasi yang kurang baik akan menyebabkan motivasi karyawan turun. Oleh karena itu, sangat penting dalam bekerja di perlukan iklim organisasi yang baik dan mendukung untuk meningkatkan motivasi kerja karyawan.

Item Type: Thesis (Bachelor)
Uncontrolled Keywords: organizational climate, motivation, personnel, management
Subjects: UNSPECIFIED
Divisions: UNSPECIFIED
Depositing User: Admin
Date Deposited: 23 Mar 2011 18:48
Last Modified: 28 Mar 2011 12:13
URI: http://repository.petra.ac.id/id/eprint/13549

Actions (login required)

View Item