Wulansari, Yohana and Sunardi, Sherly (2008) Analisa pengaruh kepuasan kerja karyawan terhadap turnover intention di PT Sentra Media Kominika Surabaya. Other thesis, Petra Christian University.
Full text not available from this repository. (Request a copy)
Official URL: http://dewey.petra.ac.id/jiunkpe_dg_10849.html
Abstract
Sumber Daya Manusia merupakan aset perusahaan yang penting. Sehingga diperlukan studi tentang Manajemen Sumber Daya Manusia terkait dengan kepuasan kerja yang mempengaruhi efektivitas organisasi. Analisis regresi linier sederhana signifikan memberikan kesimpulan bahwa turnover intention berpengaruh secara signifikan terhadap kepuasan kerja karyawan di PT. Sentra Media Komunika Surabaya. Tingkat turnover intention karyawan cenderung rendah, karena rata-rata karyawan cukup puas dan bahkan puas dengan pekerjaannya.
| Item Type: | Thesis (Other) |
|---|---|
| Uncontrolled Keywords: | work satisfaction, turnover intention, regression |
| Depositing User: | Admin |
| Date Deposited: | 23 Mar 2011 11:48 |
| Last Modified: | 31 Mar 2011 12:44 |
| URI: | https://repository.petra.ac.id/id/eprint/829 |
Actions (login required)
- View Item