Yogilianto (2008) Analisis beberapa faktor yang mempengaruhi kepuasan kerja karyawan pada PT. Injaplast Surabaya. Other thesis, Petra Christian University.
Full text not available from this repository. (Request a copy)Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui beberapa faktor yang mempengaruhi kepuasan kerja karyawan, sehingga faktor-faktor tersebut dianggap muncul akibat ketidakpuasan karyawan dalam melakukan pekerjaannya. Oleh sebab itu, faktor-faktor tersebut diharapkan pimpinan perusahaan lebih aktif memperhatikan maupun mampu untuk memberikan kepuasan kerja karyawan untuk lebih baik di mana faktor tersebut meliputi karakteristik pekerjaan, dorongan berprestasi, kesempatan berkembang, tanggung jawab dan penghargaan. Penelitian ini juga membuktikan bahwa karakteristik pekerjaan, dorongan berprestasi, kesempatan berkembang, tanggung jawab dan penghargaan secara serentak maupun secara individu berpengaruh positif dan signifikan terhadap kepuasan kerja karyawan perusahaan tersebut.
| Item Type: | Thesis (Other) |
|---|---|
| Uncontrolled Keywords: | Satisfaction of job, work characteristics, motivation of achievement, opportunity expand, appreciation and responsibility |
| Depositing User: | Admin |
| Date Deposited: | 23 Mar 2011 11:48 |
| Last Modified: | 31 Mar 2011 12:40 |
| URI: | https://repository.petra.ac.id/id/eprint/881 |
Actions (login required)
- View Item