Setiawan, Roy (2023) Perilaku Organisasi. Manajemen . CV. AZKA PUSTAKA. ISBN 978-623-8044-54-2
![[img]](https://repository.petra.ac.id/style/images/fileicons/application_pdf.png) | PDF Download (1220Kb) | |
| PDF Download (2563Kb) | |
| PDF (Buku - Roy S) Download (1717Kb) | Preview |
Abstract
Perilaku Organisasional adalah suatu disiplin ilmu yang mempelajari tentang perilaku tingkat individu dan tingkat kelompok dalam suatu organisasi serta dampaknya terhadap kinerja (baik kinerja individual, kelompok, maupun organisasi). Perilaku organisasional juga dikenal sebagai studi tentang organisasi. Studi ini adalah sebuah bidang telaah akademik khusus yang mempelajari organisasi, dengan memanfaatkan metode-metode dari ekonomi, sosiologi, ilmu politik, antropologi dan psikologi. Disiplin-disiplin lain yang terkait dengan studi ini adalah studi tentang sumber daya manusia dan psikologi industri. Organisasi dalam pandangan beberapa pakar seolah-olah berwujud banyak, namun tetap memiliki kesamaan konseptual. Atau dengan kata lain, rumusan mengenai organisasi sangat tergantung kepada konteks dan perspektif tertentu dari seseorang yang merumuskan tersebut.
| Item Type: | Book |
|---|---|
| Subjects: | H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD28 Management. Industrial Management |
| Divisions: | Faculty of Economic > Business Management Program |
| Depositing User: | Admin |
| Date Deposited: | 16 Jan 2023 21:32 |
| Last Modified: | 11 Aug 2023 11:42 |
| URI: | https://repository.petra.ac.id/id/eprint/19874 |
Actions (login required)
| View Item |
